第十二章 创始人
12.3 创始人的第二个职责：促进变革
促进变革的准备
1、创造未来的原则
2、系统化寻求和预见变革的方法
3、在组织外部和内部推行变革的恰当方式
4、在变革与连续性之间达成平衡的原则
知识点：
1、变革的三个挑战：
冲击绩效
带来混乱
失去不想失去的人
2、促进变革的四个准备：
创造未来的原则
系统寻求和预见变革的方法
在组织外部和内部推行变革的恰当方式
在变革与连续性之间达成平衡的原则
第十二章 创始人
12.3 创始人的第二个职责：促进变革
促进变革的准备
1、创造未来的原则
2、系统化寻求和预见变革的方法
3、在组织外部和内部推行变革的恰当方式
4、在变革与连续性之间达成平衡的原则
知识点：
1、变革的三个挑战：
冲击绩效
带来混乱
失去不想失去的人
2、促进变革的四个准备：
创造未来的原则
系统寻求和预见变革的方法
在组织外部和内部推行变革的恰当方式
在变革与连续性之间达成平衡的原则